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職位描述：
1、負(fù)責(zé)按時完成所有項目計劃；
2、負(fù)責(zé)項目的實(shí)施指導(dǎo)工作，為完成工作而與其他小組成員聯(lián)系并協(xié)同努力。
3、參與項目計劃的制定和項目風(fēng)險的處理，監(jiān)控和管理所分配工作的進(jìn)展。
4、負(fù)責(zé)系統(tǒng)運(yùn)行過程中問題處理，解決項目實(shí)施過程中的爭議或把它們遞交給項目經(jīng)理。
5、負(fù)責(zé)系統(tǒng)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)、初始化及上線的指導(dǎo)工作，并積極與項目經(jīng)理溝通項目問題處理。
6、指導(dǎo)客戶完成操作說明書,并審核.
7、負(fù)責(zé)與客戶方項目組成員展開有效溝通，促進(jìn)項目按計劃正常實(shí)施。

職位要求：
1.本科及以上學(xué)歷，財務(wù)管理、管理信息系統(tǒng)、計算機(jī)等相關(guān)專業(yè)
2.1年以上ERP軟件項目的應(yīng)用實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，熟悉金蝶K3、cloud、eas優(yōu)先
3.具有一定的項目管理知識和經(jīng)驗(yàn)、較強(qiáng)的知識提煉的能力
4.具備一定的MS SQL server數(shù)據(jù)庫的操作和維護(hù)知識和維護(hù)能力
5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，具有良好的邏輯性，具備良好的團(tuán)隊協(xié)作精神、敬業(yè)精神，責(zé)任心強(qiáng)、工作積極主動，能夠承受工作壓力
6.自律性強(qiáng)

公司福利：
1.晉升：完善的培訓(xùn)機(jī)制，不論你是小白還是大神，都能成長為明日之星；
2. 獎金：年終獎，項目獎金，績效獎金，內(nèi)部推薦獎，項目提成獎……
3.補(bǔ)貼：交通補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、團(tuán)建補(bǔ)助、各類補(bǔ)助應(yīng)有盡有，只有你想不到的，沒有我們做不到的；
4.活動：公司每月至少1次團(tuán)建（羽毛球、戶外、爬山、杭州周邊游……）；每年至少一次國內(nèi)/國際旅游（五星級/海景酒店、當(dāng)?shù)馗呒壊惋嬒硎堋?br />5. 關(guān)懷：生日會、年度體檢；
6. 節(jié)日福利：春節(jié)、女王節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)、兒童節(jié)，各種節(jié)日禮品加節(jié)日聚餐，禮品拿到手發(fā)軟，數(shù)錢數(shù)到手抽筋；
7. 學(xué)習(xí)發(fā)展：沒有經(jīng)驗(yàn)，沒關(guān)系，我們有完善的培訓(xùn)，入職培訓(xùn)、產(chǎn)品培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、大咖經(jīng)驗(yàn)分享，戶外拓展培訓(xùn)。