亚洲日韩在线视频,精品国产品国语在线不卡丶,欧美yy

晉江市澳雷朗照明科技有限公司

培訓(xùn)招聘經(jīng)理

收藏舉報

請用微信掃描分享

王連德

近期活躍 IP屬地：福建

薪資： ￥8000-15000元/月·13薪

福利：

五險
包住
大小周

要求： 本科 | 3年 | 語言不限 | 25歲到35歲

地址： 泉州市-晉江市（泉州市晉江市澳雷朗照明(泉州市晉江市永德路145-8號)）導(dǎo)航

人數(shù)： 招聘1人

時間： 08:30-18:00|5.5天/周

電話： 施先生:153***00 查看

打電話前先投個簡歷，獲得面試的成功率增加30%

和TA聊聊投個簡歷

公司簡介

澳雷朗照明科技有限公司成立于2008年，總部位于品牌之都-晉江，在廣東、上海等地設(shè)有辦事處。
公司專注于打造中高端商業(yè)智顯產(chǎn)品，為各大品牌客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，服務(wù)的客戶包括：華為、九牧王、安踏、斐樂等，產(chǎn)品涵蓋商業(yè)照明燈具、LED顯示屏、LCD液晶拼接屏等，廣泛應(yīng)用于服裝、鞋業(yè)、手機等零售商業(yè)領(lǐng)域。公司有經(jīng)驗豐富的技術(shù)與服務(wù)團隊，始終以高效、專業(yè)的服務(wù)快速響應(yīng)客戶需求，將先進的理念融入到品牌文化和商業(yè)環(huán)境中。
在十年的發(fā)展歷程中，澳雷朗始終保持業(yè)務(wù)的穩(wěn)步增長，近兩年的快速發(fā)展更是受到業(yè)界的熱切關(guān)注。
2012年：澳雷朗照明成為飛利浦專業(yè)合伙伙伴，成為GE授權(quán)分銷商。
2015年：澳雷朗照明自行開發(fā)售后維保平臺投入使用。
2016年：澳雷朗照明轉(zhuǎn)型成為一家集商業(yè)照明、LED顯示設(shè)備、LCD拼接屏、投影設(shè)備為一體的綜合型服務(wù)商。
2017年：澳雷朗與洲明科技共同研發(fā)“藍澳”系列產(chǎn)品項目。
2018年：澳雷朗啟動智慧零售項目……
公司倡導(dǎo)“為顧客創(chuàng)造價值、為員工創(chuàng)造機會、為社會創(chuàng)造效益”的經(jīng)營宗旨，以“客戶需求為本”的核心價值觀，力爭做到三個優(yōu)秀“制造優(yōu)秀的產(chǎn)品、打造優(yōu)秀的品牌、創(chuàng)建優(yōu)秀的企業(yè)”。
公司期待富有朝氣、積極向上、勇于創(chuàng)新的有識之士加盟我們的團隊。公司將為每一位員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展通道，并積極營造和諧的工作氛圍，使每位員工都能隨著公司的發(fā)展實現(xiàn)自己的個人價值！

加入我們，您可以享受：
1、假期、津貼：員工享有婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、哺乳假、春節(jié)假及國家法定節(jié)假日等假期。結(jié)婚、生育均享有結(jié)婚禮金、生育津貼等福利。
2、生日、活動：員工每年生日當月可享有100元福利津貼，每周六為員工提供豐富的下午茶，另會不定期組織員工進行團建活動（海邊燒烤、KTV唱歌、爬山、運動等），傳統(tǒng)節(jié)日會舉辦博餅、尾牙活動，并設(shè)有豐厚的禮品及獎金。
3、住宿：免費為員工提供住宿，三室兩廳商品房式的宿舍，空調(diào)、熱水器、冰箱、電視等一應(yīng)俱全，另有寬敞的廚房可供下廚。
4、員工發(fā)展：廣闊的發(fā)展平臺、良好的晉升通道，為公司人才的培養(yǎng)提供了多種渠道。

簡歷投遞與面試流程：
1、簡歷投遞：直接在線投遞簡歷；或?qū)⒑啔v發(fā)至公司招聘郵箱：hr@arramr.com（請在郵件主題上注明應(yīng)聘崗位和姓名）。
2、簡歷篩選：收到簡歷一個工作日內(nèi)，公司招聘人員將會回復(fù)。
3、面試安排：三個工作日內(nèi)，公司招聘人員將會以郵件、在線邀請或電話溝通的方式通知面試。

上班時間：大小周，8:30-12:00，13:30-18:00；

崗位職責(zé)：
1、負責(zé)公司培訓(xùn)體系的搭建，包括培訓(xùn)制度、講師體系、課程體系、考核體系、評估體系等；
2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及年度經(jīng)營目標設(shè)計培訓(xùn)需求調(diào)研問卷；
3、拓展培訓(xùn)渠道和培訓(xùn)資源，積累培訓(xùn)經(jīng)驗和資料，開發(fā)培訓(xùn)課題，編制培訓(xùn)教材，編寫培訓(xùn)方案；
4、選拔、培養(yǎng)和管理內(nèi)部培訓(xùn)師，為內(nèi)部培訓(xùn)師提供咨詢和指導(dǎo)，提高培訓(xùn)質(zhì)量及結(jié)果；
5、評估外部培訓(xùn)機構(gòu)及師資，選擇高質(zhì)量的培訓(xùn)機構(gòu)為公司提供培訓(xùn)；
6、培訓(xùn)檔案的建立與維護；
7、負責(zé)協(xié)助招聘工作以及其它工作事項。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，25-35歲，有相同或相似崗位3年以上工作經(jīng)驗，有豐富的招聘和培訓(xùn)工作經(jīng)驗；
2、文字功底扎實、撰寫文案能力較強；培訓(xùn)組織與發(fā)展專業(yè)知識、宣傳策劃知識；
3、熱愛培訓(xùn)工作，較豐富的宣傳策劃經(jīng)驗；
4、有生產(chǎn)制造型企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。