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職責(zé)：1.合理分解年度/季度/月度銷售任務(wù)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成任務(wù)。
2.招聘、培訓(xùn)、監(jiān)督和考核員工；
3.店內(nèi)促銷活動(dòng)策劃和執(zhí)行。
4.解決顧客疑問和處理顧客投訴；
5.要求和帶領(lǐng)員工提供全方位、高質(zhì)量和專業(yè)的顧客服務(wù)；
6.庫(kù)存管理以及各類數(shù)據(jù)管理。
7.動(dòng)員員工并組織各類具有激勵(lì)性的培訓(xùn)；拉進(jìn)員工零距離；爭(zhēng)強(qiáng)團(tuán)隊(duì)歸宿感。
要求：具有較強(qiáng)的管理能力和領(lǐng)導(dǎo)能力，團(tuán)隊(duì)意識(shí)，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，具有較強(qiáng)的人際關(guān)系和溝通能力，嚴(yán)于律己責(zé)任心強(qiáng)。有零售經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。